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摘要:我国“科研老板”现象已经成为科研领域一大问题,其生成有学术风气功利化、浮躁化、科研领域官本位思想猖獗、科研资源管理制......
“科研老板”现象是一种事实判断而不是一种价值判断,“科研老板”现象及其“问题化”有其自身的制度逻辑。在新制度经济学的视野下......