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苛责管理相关论文
苛责管理对员工不道德行为影响的双路径模型研究——情绪劳动和辩证思维的作用
员工的不道德行为会给组织带来巨大的危害,以往研究已证明苛责管理会对员工的不道德行为产生显著影响。主管的苛责是否一定会导致......
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