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科技发展日新月异,人才是现代企业最核心的竞争资源,员工培训成为企业建立人才优势,应对市场竞争的重要手段。企业投入大量人力、......
随着市场竞争的日益加剧和全球科技水平的不断进步,创新水平决定着企业的生存与发展。而提高企业的创新水平离不开每位员工积极的......
新时代我国对国有企业混合所有制改革提出了强化激励的总要求,因此,在管理层面健全绩效考核机制已经成为国企当前一项重要的改革任......
为了探讨发展型绩效考核对开放式创新的影响及其作用机制,构建了一个有调节的中介效应模型,并通过来自472家科技型中小企业的问卷......
基于自我决定理论视角,考察不同目的的绩效考核导向(发展型和评估型)对不同水平的创新行为(探索性和利用性)的影响机制。采用问卷......
高职院校教师"双师素质"提升是加强师资队伍建设的关键,而发展型绩效考核是提升教师"双师素质"的有力保障。通过阐述"双师素质"和......
通过对湖南省14市97家社区卫生机构的970名员工进行问卷调查,显示发展型绩效考核对社区卫生机构的员工工作绩效产生了显著的直接影......
越来越多的组织开始实施发展型绩效考核,而发展型绩效考核如何影响员工行为尚需要理论研究。从变革型领导与人际型心理资本视角,构......