【摘 要】
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经济全球化在不断的深入,各个国家都是经济全球化中的一份子,经济的发展推动技术的发展,促使原本的经济形态与市场环境都收到了改变.国内的各个企业在综合发展的新经济时代背景之下,面临着诸多的挑战,对此需要重视对企业内部人力资源的管理工作,从而保障企业长足稳定的发展.基于此,本文将主要探究新经济时代背景下人力资源管理的创新性策略.
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经济全球化在不断的深入,各个国家都是经济全球化中的一份子,经济的发展推动技术的发展,促使原本的经济形态与市场环境都收到了改变.国内的各个企业在综合发展的新经济时代背景之下,面临着诸多的挑战,对此需要重视对企业内部人力资源的管理工作,从而保障企业长足稳定的发展.基于此,本文将主要探究新经济时代背景下人力资源管理的创新性策略.
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