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本文介绍了山东招金集团文化建设的具体做法：建立“大道合行”企业文化体系，构建企业发展支撑平台；深植“大道合行”文化，引领员工思想和行为的改变；推进文化阵地建设，健全企业文化发育机制；打造诚信文化，塑造诚实守信的招金形象；积极打造品牌文化，提升企业的品牌价值。
“大道合行”文化催生企业发展动力
【摘 要】
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本文介绍了山东招金集团文化建设的具体做法：建立“大道合行”企业文化体系，构建企业发展支撑平台；深植“大道合行”文化，引领员工思想和行为的改变；推进文化阵地建设，健全企业
【机 构】
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山东招金集团有限公司
【出 处】
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第五届中国企业文化百人学术论坛
【发表日期】
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2011年期
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