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随着政府对公办学校投入的加大，民办学校昔日优势日渐丧失，处境更加艰难，师资流 失严重。从教育政策的角度来看，我国民办学校教师流失主要是因为民办学校尚存在教师的身份认定 不清、学校发展前景未卜、法律条文不清晰、应试教育下教师沉重身心压力等问题。基于此，树立法 治观念、完善相关法规、铲除制度实施壁垒是稳定民办学校教师队伍的有效途径。