家族主义与股权结构--来自我国民营上市公司的经验证据

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  本文以出生人口性别比作为各个省份家族主义文化的代理变量,首次实证研究了我国家族主义文化差异对公司财务行为可能产生的影响。研究结果表明,家族主义文化越浓厚的地区,该区域内民营上市公司的股权集中度就越高。在使用其他变量,如离婚人口比例和家庭平均规模作为度量家族主义文化的代理变量时,也取得了相似的结果。各种稳健性测试的取得了一致的结果。
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