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本文试图从青年人力资源全员开发角度，运用中国“社会生态动力系统”结构模型，积极探讨经济全球化和区域一体化背景下中国青年人力资源开发的理论思路与对策创新，将青年主体和国家主体、青年发展和国家发展、青年事业和国家事业有机地融为一体，由此也可初步勾勒共青团组织在青年人力资源开发中的战略定位。
青年人力资源开发的理论依据和实证分析
【摘 要】
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本文试图从青年人力资源全员开发角度，运用中国“社会生态动力系统”结构模型，积极探讨经济全球化和区域一体化背景下中国青年人力资源开发的理论思路与对策创新，将青年主体和国
【机 构】
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江苏省青少年研究所
【出 处】
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第二届中国青少年发展论坛暨中国青少年研究会2006学术年会
【发表日期】
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2006年期
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