大数据时代企业人力资源管理创新路径

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互联网的快速发展使得大数据基础开始在各行各业中有着更加广泛的应用,对于人们的日常生活和学习提供了更多的便利支撑,同时在企业的人力资源管理方面也有着较为深入的应用,使得企业的人力资源管理水平获得大幅度的增长。在此背景下,就需要这些思考在大数据时代,企业人力资源管理的创新路径目的在于获得人力资源管理水平的提升,使企业拥有更强的市场竞争实力,这也是本文的研究重点所在。
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