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会议论文
视觉感觉记忆中基于物体的注意
视觉感觉记忆中基于物体的注意
来源 :第二十二届全国心理学学术会议 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wenty2008
【摘 要】
:
基于物体的注意是指注意可以选择物体作为知觉的单元,并且对某个物体的注意可以促进对这个物体其他特征的加工。目前,在基于物体的注意中,如何定义“物体”仍是一个尚未定论的问题。
【作 者】
:
谢桐
南威治
傅世敏
【机 构】
:
广州大学教育学院心理系,脑与认知科学中心,广州,510006
【出 处】
:
第二十二届全国心理学学术会议
【发表日期】
:
2019年7期
【关键词】
:
基于物体的注意
视觉
感觉记忆
物体表征
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基于物体的注意是指注意可以选择物体作为知觉的单元,并且对某个物体的注意可以促进对这个物体其他特征的加工。目前,在基于物体的注意中,如何定义“物体”仍是一个尚未定论的问题。
其他文献
妊娠期女性自杀意念的危险因素分析
目的:探讨妊娠期女性自杀意念的危险因素以及危险因素的累积作用。方法:选取山东省某三级甲等医院产科门诊1825 名孕晚期女性。采用病人健康问卷(PHQ-9)第9 个条目评估自杀意念,作为结局变量。
会议
妊娠期
自杀意念
危险因素
累积作用
情绪调节策略对不同调节定向运动员风险决策生理反应的影响
对抗性竞技运动项目中,运动员在决定胜负的关键时刻都面临着风险决策。风险决策是个体在面临两个以上不确定决策后果时,从多种备择方案中做出最佳选择的一系列心理活动过程就是风险决策。运动员风险决策的结果与比赛的取胜至关重要。情绪能够影响个体的风险决策,随着研究的不断深入,情绪调节也成为探究风险决策影响因素的另一焦点。
会议
运动员
情绪
情绪调节策略
调节定向
风险决策
愤怒情绪对大学生运动员攻击行为的影响--道德判断的调节作用
有学者研究认为,大学生运动员的攻击行为是源于愤怒及不满情绪,从而对他人采取的破坏性行为。国外心理学家大多认为攻击行为是一种故意伤害他人并给他人带来身体及心理伤害的行为。大学生运动员因其自身特质及身心发展特点,很多攻击行为是在其愤怒情绪作用下发生的,不加控制的发泄愤怒情绪,是产生攻击行为的重要原因。
会议
攻击行为
道德判断
愤怒情绪
被动性社交网站使用对高中生压力知觉的影响:上行社会比较与反刍思维的链式中介作用
近年来,随科技的进步与通讯技术的发展,社交网站的使用及其相关问题日益受到研究者的重视,随着研究的深入和细化,有必要将社交媒体使用进行分类,如主动、被动。其中,被动性社交网站使用是指社交网站使用中缺乏交流沟通的信息浏览行为。
会议
被动性社交网站使用
压力
上行社会比较
反刍思维
高中生
幼儿的主客分离:基于不同参照系左右概念发展的研究
空间方位认知是指个体对自身或物体所处位置以及同周围其他物体所形成的相互位置关系的认知。在个体自我意识的发展过程中,认知参照系会逐渐出现主客分离,表现在空间关系认知方面,就是能否区分主体位置参照和客体位置参照,这也是衡量个体空间认知能力发展水平的一项重要指标。
会议
4-6岁幼儿
左右概念
空间认知
参考框架
儒家式君子型人格对员工创造力表现影响研究
员工创造力水平是其业务表现的一项重要指标,具创造力的成员可以为公司带来突破性的产品概念,更有效率的解决方案,甚至有机会提高公司整体营收。过去研究指出,工作中自我效能与员工创造力信念密切相关,且这些创新概念借助批判性思维能得到更好的评估和改良。
会议
创造力
自我效能
批判性思维
君子型人格
儿童青少年支配性目标与欺负行为的关系:班级地位等级性的调节作用
获取社会支配性是欺负行为主要的动机之一。根据社会信息加工理论,儿童会根据环境中的线索,评估自身目标,产生与目标相一致的行为。班级地位等级性反映了班级中学生权力和支配性地位的分布。
会议
社会支配性目标
欺负行为
班级地位等级性
君子型人格与领导绩效的关系:带调节的中介模型
在企业中,领导绩效不仅影响到团队成员的工作绩效,更是与组织的战略目标和组织绩效紧密相关。君子型人格是指中国传统思想中的理想型人格,包含了儒家对君子的各种要求。通过人格测量来预测领导绩效,从而为领导者的选拔和评价提供依据,是企业人力资源部门的重要工作。
会议
君子型人格
现代性因素
批判性思维
领导绩效
风险决策中的反向末期效应
风险决策中的末期效应是指个体在一系列重复决策任务的最后一轮时更倾向于冒险的现象。已有研究表明,个体从以效用为导向的目标转向以情感为导向的目标的动机转变过程可以解释末期效应。
会议
末期效应
反向末期效应
风险决策
动机转换
情感间隔
痛苦容忍度量表中文版修订
目的:修订痛苦容忍度量表(Distress Tolerance Scale,DTS)中文版并检验其在中国大学生群体中的信度和效度。方法:选取485 名大学生(样本1)用于项目分析和探索性因素分析;选取426 名大学生(样本2)用于验证性因素分析和内部一致性信度检验。
会议
痛苦容忍度
大学生
因素分析
信效度
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