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2011年是“十二五”工会工作的开局之年,研究服务型教育工会组织建设路径是顺利推进教育工会各项工作的重要前提,如何有效挖掘教育工会组织自身资源,创新培训模式,为全市工会组织服务是实践服务型工会建设的重要举措。系统型培训模式是目前国外成人培训较多使用的一种高效的培训模式,在体现工会干部培训多元化特性前提下引入这种培训模式对提高教育培训质量、培养高素质工会干部队伍、推动工会工作创新发展具有重要意义。