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图书馆将非核心功能工作通过合约外包给机构来完成,从而达到降低成本、节约人力资源,提高工作效率,提升竞争优势的目的.本文在分析我国图书馆业务外包现状的基础上,总结存在的问题,提出不仅要确定合理的外包模式与选择正确的外包范围，还要制订相应的外包风险防范和应对措施，并且做好外包过程中的质量监管，以及建立良好的沟通机制，无论是与本馆职工还是外包商。