纳米二氧化钛薄膜的复合改性及光催化性能研究

被引量 : 2次 | 上传用户:ltycongc2008
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
目前,环境污染问题已经成为制约经济发展和影响人类健康的重大问题,世界各国都在投入大量人力、物力探究绿色环保有效的治理技术和方法。其中,光催化氧化技术作为一项高效、环保、实施简便等优点而成为解决环境污染问题的重要方法。纳米二氧化钛在光催化反应中展现了高效的催化效率,应用广泛。如何改性纳米二氧化钛,使之获得更高的光催化活性成为目前研究的热点。本课题采用分子自组装方法,以石英玻璃片为基底,在低温液相体系中,以自组装单层作为模板,成功制备出TiO2、FeOOH/TiO2和TiO2/FeOOH纳米薄膜
其他文献
超超临界火力发电仍是世界范围内的主要发电方式,在长时间的高温高压服役环境中工作,材料的组织性能变化需要研究。通常,接头为管道中的薄弱环节,而在机组的再热器中,为适应工况,有大量的HR3C/T92异种接头存在,所以研究长期服役后的该种异种接头有着重要意义。本文以在605℃下服役51020 h的HR3C/T92异种接头为研究对象。使用金相显微镜、扫描电镜、电子探针及透射电镜观察其显微组织并鉴定了析出相
学位
企业员工培训是企业队伍建设、推广企业文化、构建高效和谐工作团队的有效手段,这一工作在加强公司内部控制,优化组织结构和提高公司竞争力方面发挥着极其重要的作用. 因此,
期刊
当今社会竞争激烈,组织和组织内部的员工均面临更多的选择,辞职或辞退已成为当今职场一个很普遍的现象.而医院的专业技术人员,特别是医药护技人员作为医院最重要的资源,对医
期刊
水利行业人事档案管理是水利部门管理工作的重要组成部分,水利单位人事档案管理是按照国家相关法律制度对水利行业从业人员个人经历、工作成绩、薪酬标准、晋升内容详细记载
期刊
作为一项技术密集型和知识密集型的工作,医院需大力加强人才队伍建设,实现人才心愿和科技心愿的目标,组建一支可持续的高素质的人才队伍是实现医院可持续发展的必由之路.长期
期刊
蔗渣是制糖工业的重要副产品,为拓展蔗渣的利用价值,本研究分别在五种不同的工艺条件下(未改性、磷酸改性、炭化、炭化-磷酸改性和磷酸改性-炭化等)利用蔗渣制备吸附剂,并研究了
人才的发展好坏直接影响着企业的社会生产力,提高人力资源管理效率是新时代发展的新要求,标志着企业竞争力的大小和人才市场的发展.出版行业是社会知识的密集产业,如何更好地
期刊
加强企业干部考核是党的重要任务之一,企业干部是企业生产经营、改革发展的带头人,干部综合素质的高低直接决定了企业的前途与命运.文章对目前企业干部考核工作现状及存在的
期刊
2018年,教育部、财政部和国家发展改革委在《关于高等学校加快“双一流”建设的指导意见》中明确指出,高校应该更加注重资源的有效集成和配置,加快构建充满活力、富有效率、
期刊
互联网时代的来临让各领域迎来发展新机遇,人力资源管理也是如此.在互联网背景下,传统的人力资源管理方式已经不适应时代的发展,企事业单位必须寻找人力资源管理改进方案.基
期刊