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随着经济全球化和信息时代的到来,市场竞争日趋激烈,面对严酷的市场竞争,一个企业要想取得竞争优势,求得生存和发展,必须不断提高其整体效能和绩效。目前,越来越多的企业认识到绩效管理的重要性,并开始计划实施绩效管理。本文首先阐述了选题的背景、目的和意义,对国内外绩效管理的研究现状进行了描述,在此基础之上,对吉林市邮政局绩效管理的现状进行了分析和诊断,并提出了改进绩效管理工作的方案及保障方案实施的方法并得出结论:绩效管理在企业管理中具有核心控制作用,是组织实现战略目标的有效控制手段。绩效考核并非