警察队伍作为人民民主专政必不可少的工具，具有特殊的性质，肩负着打击敌人、保护人民、维护国家安全和社会稳定、服务群众的重要使命。然而，我国警察队伍建设中还存在不少问题，如民警工作积极性不高，工作压力大，执法不严，随意执法，违纪苗头等等，严重制约着公安职能的充分发挥。时代在发展，社会在进步，对警察的整体素质要求得更高，加强警察队伍素质建设是一项刻不容缓的任务。因此，对警察队伍建设的研究是一个时代性课题，有一定的理论和现实意义。针对当前我国队伍建设领域存在的问题，本文首先从警察队伍建设的基础理论和国内外警察队伍建设的经验借鉴入手进行研究，明确了警察队伍建设的概念、主要内容和重要意义，为绥芬河警察队伍建设提供了相应的理论基础和参考标准；接着，在分析绥芬河市警察队伍建设现状的基础上，从多个方面对存在问题进行深入剖析；最后，本文以绥芬河警察队伍目前的管理和运作情况和相关分析结果为基础，明确了警察队伍建设的目标、原则、总体思路和步骤，并从内外部监督机制、人员培训和警力资源开发等方面提出了绥芬河警察队伍建设的具体实施策略。