党的十八大报告明确指出：要加强和改进党对政法工作的领导。加强政法队伍建设,使其成为中国特色社会主义的建设者、捍卫者,这是党对新时期政法队伍建设的总要求。基层政法机关作为国家政权的组成机构,对维护社会稳定、保护人民群众利益,推进科学发展具有十分重要的作用。职业道德建设是政法队伍建设的一个重要方面,改进和加强基层政法机关干警的职业道德建设既是现实的需要,也是发展的需要。本文在进行理论分析的基础上,结合运用文献调查分析、访谈图表分析等研究方法,对SYN基层政法机关干警职业道德建设情况进行了认真调查分析。调查结果显示,群众普遍认为干警职业道德建设十分重要,对近几年来政法机关开展核心价值观教育、素质提升等工作给予了肯定,同时也指出了部分干警在职业道德建设方面存在着心理不平衡、工作激情普遍缺失、漠视警民关系等突出问题。在调查中发现“贪污腐败”、“以权谋私”、“官僚作风”、“蛮横无理”是这些问题的集中表现。对造成这些问题的内部和外部因素进行了客观分析,查找了问题产生的原因。为加强干警职业道德建设,本文提出了四个方面的对策和建议：以作风建设为重点加强职业道德建设；以监督和制约为根本加强职业道德建设；以绩效考核为手段加强职业道德建设；以培训和保障为措施加强职业道德建设。同时围绕对策和建议的提出进行了实践探索。