行政自由裁量权是政府权力的重要组成部分，政府的统治从来都不可能离开行政自由裁量权。同时，行政自由裁量权也是一柄双刃剑：一方面它的运用可以提高行政效率，加强行政管理，给行政相对人带来福利；另一方面，它的滥用又会极大地损害行政相对人的合法权益，滋生严重的行政腐败，因此必然要强化对其控制。行政自由裁量权的内部控制和外部控制，犹如车之两轮，鸟之两冀，两者相辅相成，缺一不可。行政自由裁量权从本质上来说是一种包含着个人主观理性的选择权，同时，它的行政技术性使得以司法审查为主的外部控制存在大量的盲区。在我国议行合一的公共权力结构和制度不健全的法制背景下，加强和完善我国现有内部控制机制的建设，应该是我国政治生活的重中之重。裁量权的内部控制机制是一个由若干要素合理配置、相互制约、协调发展的工作系统。加强对行政自由裁量权的内部控制，不仅要强化对裁量权本身的控制，使之规范化、程序化、也应该加强与之相关要素的控制，即对裁量相关的责任、主体、信息、利益、和绩效考评做到全面控制。在内部控制机制中，裁量权力规范机制是内部控制的核心，裁量责任约束机制是内部控制的保障，裁量主体训导机制是内部控制的根本，裁量信息沟通机制是内部控制的前提，裁量利益引导机制是内部控制的基础，裁量绩效考评机制是内部控制的关键。为了使自由裁量权合理有效的运行，我们必须要加强以下几个方面的工作：一、科学规范自由裁量权，防止裁量权的私有化。二、明确与裁量权相关的责任，落实责任追究制度和责任追偿制度。三、加强思想防范工作，提高裁量主体的思想政治素质。四、完善信息沟通和交流制度，相互通报情报信息。五、合量界定裁量主体的个人利益和公共利益。六、加大绩效考评工作力度。