邓小平作为当代中国和当代世界享有崇高威望的卓越领导人和政治活动家,是扎根于当代中国现实社会的杰出的马克思主义者,是我国社会主义改革开放和现代化建设的总设计师。 任何伟大思想的产生都是有其特定原因的。邓小平人才思想的形成原因主要有四点:一是邓小平具有崇高的思想境界和广博的知识、长期的革命和建设实践经验、曲折而漫长的革命经历这种不寻常的内在因素;二是我国改革开放和现代化建设事业的不断推进,使人才工作实践经历了三次新高潮,对邓小平人才思想的形成产生了重要影响;三是世界新技术革命浪潮的推动和国际经济态势的变化使邓小平人才思想迅速形成,并达到了新的历史高度。四是对马克思列宁主义和毛泽东人才思想以及中国传统文化中的人才思想的继承和发展。 邓小平人才思想博大精深,内容丰富。本文主要从邓小平关于人才的地位与作用思想、关于人才的教育与培养思想、关于人才的选拔与使用思想及关于人才的管理与开发思想等四个方面作了翔实的论述。 邓小平人才思想继承和发展了马克思主义人才观,科学地阐述了我国当代重大的人才理论和实践问题,是邓小平理论的重要组成部分,是新时期人才工作的理论依据和行动指南,极大地促进了社会主义人才队伍建设和现代化建设的进程。