农业丰则基础强,农民富则国家盛,农村稳则社会安。改革开放以来,在党和国家的重视下,现代农业建设速度加快,我国农村经济有了很大的发展,农业产业结构作了较大调整。近几年,我国在农产品极大丰富的同时,因农村经济结构的调整,局部地区农产品由短缺转为相对过剩,农民增产不增收,其重要原因是农产品流通不畅,这就需要开发大量高素质的农产品流通人才,他们是连接农产品生产与消费的桥梁和纽带。本研究以新农村建设为背景,透视现代农业生产的特点以及与传统农业生产的根本区别,阐述了农产品流通人才含义、分类、功能以及在现代农业生产可持续发展中的重要作用。在此基础上对农产品流通人才开发的现状进行分析,并针对近几年来实施农村人力资源开发项目的实例进行案例分析,归纳出目前农产品流通人才开发存在的管理无序、层次偏低、开发动力缺乏的现状;进而探索制约农产品流通人才开发的根源,指出政府管理缺位、职业教育缺失、开发投入不足是制约农产品流通人才开发的瓶颈,进而从人力资源开发理论高度思考解决农产品流通人才开发问题的对策,关键是要建立农产品流通人才的管理机制,构建农产品流通人才的职业教育体系,并用多重措施加大农产品流通人才开发的投入力度,全面提升我国农产品流通人才开发的广度和深度。