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我国现有的中小企业文化传播研究大多停留在中小企业文化建设研究的层面，且把转型期的中小企业作为研究对象的相关研究屈指可数,提出的传播方法比较零散.本文从社会学、经济学、传播学几个学科视角进行汇总分析，对转型期间如何使中小企业文化实现有效传播进行策略性的研究。文章选取了转型期为切入点,对中小企业文化传播过程作了整体性、系统化的呈现与剖析，并以上海Ｃ公司作为个案，对我国现阶段中小企业文化传播策略与效果进行研究，文章认为转型期的中小企业文化传播效果与传播过种中的创新策略成正相关，文章在上海Ｃ公司的个案研究基础上，对Ｃ公司的内部企业文化传播和对外企业文化传播进行分析，并认为内外两种传播策略对转型期中小企业的发展战略上起推动作用．