情绪稳定性是人格特质之一，也是情绪的重要特征，是情绪不可缺少的组成部分。是从事航空航天等高应激、高认知负荷和高危险性职业活动所必须的基本心理品质，是这一特殊环境和条件下完成高技术作业的前提和条件，已越来越受到人们的关注。 对情绪及情绪稳定性的生理心理学研究由来已久。在心率变异性产生以前，传统研究中多采用呼吸、心率、血压、肌电、皮肤电位活动、脑自发电位活动等生理指标。近三十年来，心率变异性作为评价自主神经系统功能的良好指标已广泛用于临床医学以及情绪的生理心理学研究中。但用心率变异性来评价情绪稳定性则鲜见报道。 在以往研究的基础上，本工作的主要目的如下：(1)建立情绪诱导认知作业模式；(2)建立情绪稳定性效标评价体系；(3)探讨情绪稳定性对认知作业绩效的影响；(4)研究情境变量对情绪生理心理学研究的影响；(5)探讨不同情绪稳定性个体在不同情境下的生理反应差异。 第四罕医大学博士学位论文 一 主要结果与发现如下： 1．本研究成功的建立了情绪稳定性的实验室情境诱导模式一Stembefg双重 作业任务。 2．本研究建立了有效的情绪稳定性评价效标体系。 3．高倩绪稳定性个体的作业绩效高于低情绪稳定性个体。 4．随着情境紧张程度的增加，个体生理指标的变化表现为，心率增快， 心率变异性谱成分一致性下降，低高频比值增大，时域成分亦降低。此外， 呼吸频率增高、呼吸幅值降低、吸呼比值增大、呼吸变异性增大、皮温下降 及背景肌电值增大。 5．呼吸变异性指标，包括吸气峰间期标准差、吸气峰间期差值均方根、 呼气峰间期标准差及呼气峰间期差值均方根，是反映个体在紧张情境下呼吸 均匀程度的较好指标，可以用来评定个体的情绪稳定性。 6．心率变异性存在情境分离现象，提示个体心理活动有着一定程度的生 理储备。在较小紧张刺激情境中，低情绪稳定性个体己经动用这一储备资源， 而高情绪稳定性个体只有在较大紧张刺激情境下才动用这一储备。 7．高情绪稳定性个体与低情绪稳定性个体的生理活动存在差异，表现为： 高情绪稳定性个体在较小紧张刺激情境中，心率变异世谱成分降低、时域成 分亦降低，呈一致性变化趋势；在较大紧张刺激情境中，心率变异性谱成分 增高、低高频功率比较小、时域成分亦增高，同时无论在何种紧张刺激倩境 中，表现出呼吸的慢、深、均匀及较低的背景肌电活动。这些提示高情绪稳 定性个体与低倩绪稳定性个体相比，自主神经系统活动特点表现为交感神经 活动较弱，副交感神经活动较强。验证了情绪稳定性与自主神经系统功能的 关系。 8．情绪稳定性的心理学与生理心理学评价是从两个不同的角度出发，二 者对情绪稳定性的评价有着较好的一致性，同时二者又有侧重。 V 7 第四罕医大学博士学位论文 总之，本工作对情绪稳定性的生理心理学研究进行了初步探讨，有较好 的科学性，可以用来评价飞行学员倩绪稳定性，有一定程度的预测性。具有 一定的理论意义及应用价值，为高应激、高认知负荷及高危险性职业人员选 拔中较难评价的情绪层面提供了研究方法。