近年来,随着科技迅速发展,全球化进程的推进,产品生命周期的缩短,市场已逐渐接近饱和状态。为了应对动荡复杂的环境,避免激烈的恶性竞争,企业间需要通过相互合作来获取创新活动中所需的资源,从而开拓出新的市场。以往企业间单纯的合作模式或竞争模式,早己无法适应时代的发展,竞合战略由此产生。经济全球化的发展促使各国家、各区域的交流日益密切,但我国各行政区域间仍以竞争为主,合作意识薄弱。目前关于企业竞合的研究,多是探讨竞合战略与其创新绩效的关系,而对企业的创新偏向效应的研究则相对较少。此外,有关企业竞合网络与空间布局的双重架构对企业创新的研究也相对匮乏。基于资源基础观等理论,本研究探讨了企业竞合与企业创新偏向之间的关系以及空间分割对上述关系的调节作用。本文基于298份中国制造企业的调查问卷数据,运用SPSS22.0和AMOS17.0软件,通过回归分析及分组回归等方法对研究模型进行实证检验。对企业竞争与企业创新偏向的关系、合作与创新偏向的关系、企业竞合与创新偏向的关系以及空间分割在上述关系影响中的调节作用,进行了相关的假设检验。研究结果表明:(1)企业间的竞争强度正向影响自主创新;合作强度对企业的自主创新和引进创新均有显著的正向作用。(2)空间分割对企业的竞争强度与创新偏向具有调节作用:即相比于同空间竞争,面临跨空间竞争的企业更倾向于自主创新。(3)空间分割对企业的合作强度与创新偏向具有调节作用:即相比于同空间合作,面临跨空间合作的企业更倾向于自主创新。(4)企业间的竞合行为正向影响企业的自主创新,而对引进创新的影响不显著。(5)竞争-合作关系的空间分割,对企业创新偏向的影响具有显著差异。研究在理论上推进竞合、空间与创新的相关研究,在实践上为企业提高其创新水平提供现实指导。