行政执行力是政府有效落实各项法律法规政策的一种内在的能力和力量,它是保持政令畅通、提高行政效率、实现和谐社会的重要基础和保证。但近年来发生的许多事件表明,我国的行政执行力明显不足,“上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止”等现象时有发生,这种情况严重影响了党和国家的方针政策及法律法规的落实,大大降低了行政管理的效率,损害了党和政府的形象。行政执行力问题已引起政府和诸多学者高度重视。因此,结合实际情况深入分析影响我国行政执行力的原因,探讨有效提升我国行政执行力的对策措施,具有重要的理论意义和现实意义。　　本文运用了系统分析与案例分析的方法,首先通过对行政执行力相关概念和理论进行梳理,区分了“行政执行”研究与“行政执行力”研究的不同之处,分析了行政执行力的构成要素,从而为后面的研究奠定基础;其次,笔者选取了三个具有典型意义的案例,分析了当前我国行政执行力方面的不足的表现形式,并在此基础上,结合行政执行力的构成要素,深入剖析了产生这些问题的原因;最后笔者有针对性地提出了相应的改善和提高行政执行力的措施。　　本文力图为改变对“行政执行力”分散而又零散的研究现状,从而形成系统性研究“行政执行力”作了一点点的努力。