【摘 要】
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当今经济形势之下,越来越多的企业参与到价格战中,获得准确可靠的成本信息就显得尤为重要。同时,信息技术的发展使得制造业企业的生产方式正朝着自动化以及智能化的方向转变,间接成本占整体成本的比重逐渐上升。依然沿用传统成本核算方法的企业不能获得真实的成本信息,极大地影响了企业的竞争力。作业成本核算能够提高成本核算的准确性,将成本发生的真正原因完整地展现出来,对比传统成本核算方法具有很大优势,适合现代制造企
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当今经济形势之下,越来越多的企业参与到价格战中,获得准确可靠的成本信息就显得尤为重要。同时,信息技术的发展使得制造业企业的生产方式正朝着自动化以及智能化的方向转变,间接成本占整体成本的比重逐渐上升。依然沿用传统成本核算方法的企业不能获得真实的成本信息,极大地影响了企业的竞争力。作业成本核算能够提高成本核算的准确性,将成本发生的真正原因完整地展现出来,对比传统成本核算方法具有很大优势,适合现代制造企业的降成本需求。因此,本文选取ZS橡胶制品公司为研究对象,在分析企业作业流程的基础上,探索性地为该公司构
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随着中国经济的快速发展,企业的竞争越发激烈,企业为了生存,必须寻求转变。销售人员作为企业的重要一环,对公司的运营有着直接的影响,而激励销售人员工作热情和积极性的关键要素之一就是薪酬,薪酬管理,尤其时销售人员的薪酬管理,更是作为企业薪酬管理的核心战略,薪酬问题如果得不到妥善的处理,可能会导致销售人员抱怨,甚至辞职,还有可能影响企业的长远发展。所以,制定一个科学的薪酬管理体系不仅对于销售人员非常重要,
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