股利政策是作为三大财务决策之一，对公司的发展起着至关重要的作用。本文通过对国内外相关学者的研究进行了回顾，国外学者的研究主要基于成熟的资本市场，并形成了相应的比较成熟的股利理论。国内学者主要从代理理论和信号传递理论解释公司的股利政策，而从学者们的研究中也可发现，公司的治理机制会对公司的股利政策产生影响。因此本文从公司治理角度对我国上市公司的股利政策影响因素进行研究。本文主要从股权结构、董事会结构和管理层持股三个方面对股利政策的影响因素进行实证研究。　　 本文运用SPSS统计软件对我国上市公司治理结构和股利政策之间的相关性进行实证研究，结果发现，我国上市公司的第一大股东持股比例、赫芬达尔指数、董事会人数、独立董事占比及管理层持股比例与上市公司的股利支付率正相关，而董事长和管理者二者兼职对股利支付率影响不显著。实证结果说明我国上市公司的内部治理对股利政策具有显著的影响。　　 基于本文的实证结论，本文从完善股权结构、强化董事会功能、提高管理层持股比例对我国上市公司的公司治理提出建议。并对我国现金股利支付要求提出相关政策性建议。