企业履行社会责任（CSR）是否与企业追求盈利的目标相冲突，如何很好的平衡两者之间的关系，是企业关心的重点问题。现有研究表明，履行CSR不一定给企业带来利润的增长，企业履行CSR对财务绩效的影响效果依赖于企业能力，并且不同生命周期阶段两者的关系程度不同。在不同企业成熟度和企业能力（研发能力、营销能力和经营能力）情况下，企业履行社会责任对财务绩效究竟有怎样的影响、影响程度如何，是一个值得研究的问题。本文以我国医药制造业行业A股上市公司为研究对象，收集2010-2015年数据，采用层次回归分析法，检验了不同生命周期阶段，CSR对财务绩效的影响，以及企业能力和企业成熟度分别对两者间关系的调节作用。　　本研究主要内容包括：⑴在现有研究的基础上，基于生命周期理论将样本分为成长期样本和成熟期样本，通过对比分析，得出了成长期企业履行社会责任对财务绩效的正向影响关系与成熟期相比更为显著的结论。⑵在前人研究的基础上，引入企业成熟度这一关键变量，分阶段探究了企业成熟度对CSR与财务绩效间关系的调节作用。并且通过两个样本的对比分析发现，在成长期，企业成熟度调节增强CSR对财务绩效的正向影响关系；然而在成熟期，企业成熟度调节减弱CSR对财务绩效的正向影响关系。⑶现有研究很少考虑企业能力在CSR对财务绩效影响过程中发挥的作用，本文引入企业能力这一重要因素，并从职能角度出发，将企业能力划分为研发能力、营销能力和经营能力，分阶段研究企业能力的三个方面对CSR与财务绩效关系的调节作用，得出了以下结论：在成长期，研发能力对CSR与财务绩效间关系的调节作用并不显著；在成熟期，研发能力调节增强CSR对财务绩效的正向影响关系；在成长期和成熟期，营销能力均调节增强CSR对财务绩效的正向影响关系，并且成熟期营销能力的调节作用更为显著；在成长期，经营能力对CSR与财务绩效关系的调节作用不显著，在成熟期，经营能力调节增强CSR对财务绩效的正向影响关系。