基金是当前我国金融市场上重要的金融产品和金融工具,随着我国生活水平的提升和家庭储蓄的增加,人们开始有越来越多的闲置资金,如何对闲散资金进行保值增值就成为人们日益关注的事情。在保值增值的资产中,基金是一种收益相对稳定风险相对较小的金融产品,常常成为人们进行金融投资的有效工具,它不但可以实现风险相对控制,而且还可以通过选择恰当的基金产品实现价值的增值。在选择基金时,投资者是在风险一定的情况下选择收益较大的产品,影响基金产品收益的因素许多,基金经理的个人行为特征是影响基金产品收益的重要因素之一,因此,研究基金经理的个人行为特征对于稳定基金产品收益和降低基金产品风险具有重要意义,这一问题的研究就具有十分重要的理论价值和实践意义。基于上述背景,本文以基金经理的个人行为特征对基金产品的影响作为研究主题,在分析和总结国内外学者研究成果的基础上,在探索影响基金产品收益的各种影响因素之后,总结了基金经理各种个人特征及它们与基金产品收益的相关性,分析了基金经理的个人行为特征影响基金产品收益的具体机理,提出了基金经理的个人行为特征影响基金产品收益的具体研究假设。进一步,在理论分析和相关研究成果的探索基础上,本文结合当前基金经理的个人行为特征和基金产品收益的特点,将基金产品收益率作为被解释变量,将基金经理的跳槽频率、基金经理的学历、基金经理的从业年限、基金经理的性别等与基金经理的个人行为特征相关的因素作为核心解释变量,将基金产品规模、基金管理费率作为控制变量,构建基金经理个人特征影响基金产品收益的实证模型,并利用万德数据库,收集多家基金8364条有效数据进行基础回归,得出基本回归结论,并在基础回归基础上进一步实施分位数回归、调节效应分析和门槛效应分析,得出整体和不同分位数情况下基金经理的个人行为特征对基金产品收益的具体影响,探索基金经理的个人行为特征的具体调节效应和门槛效应,得出如下研究结论:基金经理的跳槽频率、基金经理的学历、基金经理的性别对基金产品的收益产生了显著正相关的影响;不同分位数的情况下,基金经理的个人行为特征对基金产品的收益产生了许多不同的影响效果;基金产品的规模对基金经理的跳槽频率影响基金产品收益的程度存在调节效应;基金经理的跳槽频率对基金产品的收益存在门槛值为5年的门槛效应。进一步,根据研究结果,本文提出加大基金经理外部学习的支持力度,注重基金经理的再教育及培训等政策建议,以进一步优化基金经理的个人行为特征,提升基金产品的收益。本文的创新之处在于理论分析和实证分析方法的探索,从理论上详细分析了不同基金经理的个人行为特征对基金产品收益的影响机理,从实证分析方法上采取了分位数回归,配合调节效应和门槛效应对基金经理的个人行为特征进行了更细致深入的研究,并得出较为详实的研究结论。