我国是一个人口大国,劳动力资源非常丰富。特别是随着农村土地制度改革、农业技术发展,越来越多的农村劳动力从土地中解放出来。解决农村大量剩余劳动力的就业问题已成为促进经济发展和维持社会稳定的重要问题。广大农村不仅土地资源有限,而且影响现代二、三产业发展的资本、技术等要素也相对缺乏,仅靠农村当地很难实现劳动力的充分就业,因此农村劳动力外出就业已成为解决农村剩余劳动力就业问题的重要途径。我国学术界诸多学者对农村劳动力转移问题进行了大量、系统的研究,并取得丰硕的研究成果。但关于农村劳务输出产业(主要指国内输出),虽然许多文章中有所涉及,但进行系统、深入研究的并不太多。本文在前人研究的基础上,系统分析农村劳务输出产业,并以四川省为例,探讨农村劳务输出产业的形成、发展及其对当地经济社会的影响,研究解决当前农村劳务输出产业发展中存在的问题。望能对四川农村劳务输出产业健康发展有所促进,又能对其他地区发展有所借鉴。本文具体分两部分进行研究。第一部分是从理论角度分析农村劳务输出产业。首先,界定农村劳务输出产业的定义,指出劳务输出产业不仅包括为发展农村劳务输出提供劳动技能培训、职业介绍、劳动纠纷维权等服务的相关企业、组织,还包括劳动力本身;其次,全面、系统的阐述劳务输出产业的内涵、构成、组织管理,指出政府相关机构、相关企业、农民自组织及其他组织在劳务输出产业发展中的不同作用。再次,运用劳动力市场经济学原理进一步分析劳务输出产业发展对劳动力市场的影响,分别假设流动费用为零时、流动费用不为零时及存在劳务输出产业时,劳动力流动对输出地、输入地劳动力市场的影响。第二部分是以劳务输出大省四川为例,回顾自改革开发以来当地农村劳务输出产业的形成、发展历程,具体分析农村劳务输出产业发展对当地经济社会的正面影响和负面影响;总结四川省农村劳务输出产业化过程中存在的问题,并从发展思路、发展原则、发展对策三方面对其发展趋势进行展望。由于本人学术水平有限,疏漏在所难免,希望各位专家、老师提出批评和指正!