2005年,上海证券交易所挂牌公司“三一重工”(股权代码:600031)股权分置改革方案顺利通过,标志着中国资本市场开始掀起了股权分置改革的浪潮。2008年6月,“三一重工”限售股的全面解除限售,标志着中国股票市场正式开始进入“全流通时代”,也标志着中国市值管理元年的开始。股权分置改革完成之后,市值管理成为我国上市公司管理的必然趋势。政府、专家以及众多学者越来越关注市值管理。2013年11月,中国共产党十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出,必须立足于我国长期处于社会主义初级阶段这个最大实际,全面深化改革的重点是使市场在资源配置中起决定性作用。积极发展混合所有制经济,允许混合所有制经济实行企业员工持股,形成资本所有者和劳动者利益共同体。2014年5月,国务院发布了《关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》,明确提出:鼓励上市公司建立市值管理制度,完善上市公司股权激励制度,允许上市公司按规定通过多种形式开展员工持股计划。在这个背景之下,如何通过合理有效的市值管理实现企业内在价值的提升,并在资本市场的市值上表现出来,成为摆在所有上市公司面前的重要课题。市值管理就是上市公司基于市值信号,综合运用多种科学、合规的价值经营方法和手段,以达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为。本文首先从国内、外理论研究分析入手,分析资本市场、价值理论和价值管理理论,以及具有中国特色的市值管理的定义以及三大影响因素,即价值创造、价值经营、价值实现。接着,从三个影响因素对中国典型上市公司(SN)市值管理进行分析,得到中国一般上市公司(CY)市值管理的体系设计和具体措施建议,为上市公司开展市值管理工作提供参考和借鉴。希望通过对市值管理的研究,上市公司能够很好地运用市值管理手段来提高上市公司质量,来促进中国的资本市场健康、稳定、可持续发展。