长期以来,我国财政部门都是把工作的重点放在组织财政收入上,对财政资金使用绩效并不是很重视。而近年来,我国财政收入实现了较快增长,财政资金使用绩效不高的状况却没有根本改变。基于此考虑,本文尝试性地以财政支出相关理论为基础,山西省政府财政支出绩效评价工作为案例,通过借鉴其他省市政府财政支出对经济增长和社会公平的实践工作,对支出政策的选择做出判断,提出可行性建议。本论文分为了七个部分:绪论。在这部分中主要是根据自己参阅的文献,对本论文所研究的内容我国政府财政支出绩效评价目前的研究现状以及研究背景进行综述。财政支出与绩效管理的基础理论。这部分的重点是为本论文的中心思想做一个基础理论的介绍,也是本文中心论点的理论支撑。主要是对政府的经济职能、财政职能以及绩效管理理论的阐述。财政支出绩效评价基本理论。这部分是在第二部分的基础上,进一步全面了解财政支出绩效评价,从基本的理论出发,为更好的理解和认识财政绩效评价这项工作而进行的理论阐述。财政支出绩效评价的现状与意义。这部分就是通过对国内外政府财政支出绩效评价的发展现状的分析与研究,来探讨财政支出绩效评价工作的实际意义及必要性。山西省财政支出绩效评价开展情况案例分析。这部分主要是对我省的此项工作的开展情况进行分析,总结我省近几年来在此项工作中取得的成绩,以及目前仍存在的问题。其他省市开展财政绩效评价实践的借鉴。在这部分中选择了我国六个地区的工作实践,观察学习这些省市开展财政绩效评价工作的成果,借鉴他们的成功之处。关于山西开展财政支出绩效评价的改革对策建议。这部分的主要内容就是根据山西省的案例分析,在借鉴国外以及我国其他省市此项工作的成功经验的基础上,提出个人对山西省开展财政支出绩效评价的改革对策建议。