21世纪是高新技术产业的世纪,国家的兴旺、民族的生存,在于一国高新技术产业的发展速度与质量.高新技术产业的产生、成长和发展是以高新技术创业为基础的,而创业团队在高新技术创业活动中扮演着重要的角色,是决定高新技术创业活动成败最为关键的因素,因此,研究高新技术企业创业团队的组建与管理问题对改善中国高新技术企业的管理、提升中国高新技术企业竞争力进而推动中国高新技术产业的发展有着现实的意义.该文采用深度访谈、个案分析的方式,通过对高新技术企业创业团队领导者、成员和过程的研究,将现有的、比较分散的有关创业团队绩效的研究整合起来,提出了一个可用于指导高新技术企业创业团队组建与管理的概念框架,并以该概念框架为指导,对高新技术企业创业团队的组建与管理做了一些探讨.最后,该文在对研究进行总结的基础上,提出了进一步研究的建议.