社会团体作为社会的“细胞”承担着从政府剥离出来的社会管理职能和由政府机构改革所转移出来的公共服务职能,而随着社会的进步,公益社团的重要性日益凸显；本世纪初,国内高校实行扩招,不断翻番的大学生人数极大地拷问着当前高校教育体制,新一代大学生中体现出来的社会责任感缺失、公德意识不强以及实践动手能力弱的弊端不断显现。“大学生公益社团”是高校的重要组成部分,也是大学生素质教育、实践能力教育的重要平台,其可持续发展不但弥补政府和市场在公共产品分配中的不公,切实满足居民物质、精神生活需求,还能带动居民积极参与社区建设,促进社会文明,促进大学生综合素质培养。但是,当前大学生公益社团服务的社会认可度不高,机制建设不完善。本文以浙江大学城市学院为例,通过实地调查、访问,搜集反映当前大学生公益社团服务长效机制建设的第一手资料,并从“动力机制”、“保障机制”、“组织管理机制”和“激励机制”四个子机制建设出发,归纳长效机制建设中存在的问题,提出我国公民“公共意识”淡薄；政府保障激励机制不健全；高校和社区交流合作匮乏是长效机制建设问题的根源。并结合我国实际,提出长效机制建设对策：发挥政府主导作用、社会助推作用、高校与社区主体作用,实现政府“搭台”、高校与社区“唱主角”、社会“鼓掌”的和谐氛围,以达到大学生公益社团可持续发展。