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本文以我国深沪两市近千家A股上市公司作为样本，从CCER数据库中收集相关数据，利用描述性统计方法和多元线性回归方法研究高级管理人员薪酬和公司业绩的实证关系。 研究发现，高级管理人员薪酬与公司业绩存在显著的正相关关系;高级管理人员薪酬与公司规模呈显著的正相关关系;高级管理人员薪酬在不同行业存在显著的差异;高级管理人员薪酬与独立董事的比例呈显著的正相关关系;高级管理人员薪酬与董事长和总经理两职合一呈较显著的正相关关系;高级管理人员薪酬和公司为国有控股性质存在显著的负相关关系。