在市场经济高速发展的今天,铁路作为人们出行中的一种重要的交通手段,已经深入到每个人的日常生活之中,但是在市场经济发展的今天,铁路运输管理行政执法过程中出现的纠纷也随着增多。改革开放以来,我国的法治化建设有了长足的进步,在行政执法依法办事和公共监督按章办事等方面更是有很大的提高。但由于诸多方面的原因的影响,铁路运输管理机关的行政执法现状还是存在相当多的问题,队伍建设不当、依法执行理念不深入、行政执法保障不力、企业法律意识不强等问题还不同程度地存在,这些问题是当前铁路运输管理行政执法中存在的最突出、最重要的问题,这就显示了本论题进行研究的重要性和现实意义。本文力图以沈阳铁路局运输管理行政执法中存在的问题为切入点,对沈阳铁路局运输管理行政执法中存在的问题作了分析总结。它主要表现在企业法律风险意识不强、依法行政理念不深入、行政执法队伍能力不足、行政执法保障不利等方面。进而,笔者从理论上探讨沈阳铁路局运输管理行政执法中存在问题的原因,分别是铁路法律法规体系不完善、政企分开不到位、行政执法队伍培养存在问题、行政执法保障不能满足发展要求等原因。在以此为前提的条件下,笔者提出了相应对策。一是依法推进铁路改革；二是依法促进政企分开；三是注重行政执法队伍的培养；四是加强行政执法后勤保障。本文以公共管理理论为基础,在对沈阳铁路局运输管理行政执法工作做以充分调研的基础上,研究问题发生的原因,提出解决问题的方法,希望对沈阳铁路局运输管理行政执法工作有一定的参考价值。