自2015年以来,“供给侧改革”已成为社会各界争相讨论的热点话题。建筑业作为国民经济发展的支柱产业,在产业结构、生产方式和配套制度等各方面都呈现出改革的必要性。随着国家“十三五”规划的出台,建筑产业现代化已成为传统建筑业改革的新方向。建筑产业现代化是从传统粗放式生产方式向现代集约式生产方式转变的过程,对建筑业转型升级,实现绿色可持续发展具有重要意义。在发展建筑产业现代化的过程中,企业在管理、技术和人才等多方面存在需求,而政府在市场经济中能够提供的帮助是有限的,政府的有限能力难以满足企业的多元化需求,这制约了建筑产业现代化的发展。产业联盟是政府和企业之外的第三元主体,它作为一种优化资源配置的手段,不仅可以有效弥补政府资源投入不足的问题,还可以满足企业的多元化的需求。在新兴产业发展中具有重要应用价值。本文创新性地将产业联盟理论引入到建筑产业现代化中,提出通过建筑产业现代化联盟的建立和有效运行来推动建筑产业现代化发展的构想。首先,论文分析了建筑产业现代化联盟的产生背景,阐述了建筑产业现代化联盟的内涵、作用和理论基础。其次,针对建筑产业现代化联盟的组建模式展开了研究,根据联盟主导单位的不同,将建筑产业现代化联盟分为政府主导型、企业主导型、高校和科研机构主导型三种联盟模式。紧接着,通过分析绍兴市建筑产业现代化联盟的组建背景、组建目的、组建模式和组织机构,本文研究了绍兴市建筑产业现代化联盟的组建过程;然后,根据建筑产业现代化联盟的成长周期,对联盟的动力机制、冲突协调机制、行为约束机制、利益分配机制和人才培训机制进行了分析。最后,对绍兴市建筑产业现代化联盟的发展提出了几点参考性建议。