产业结构调整对就业结构的影响分析

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目前,我国经济已经进入一个关键时期——全面建设小康社会,加快经济增长转变方式和调整产业结构的关键时期。当今世界是经济实力的竞争,我国经济能否持续、快速、健康发展,关系到我国人民生活水平的提高,国家综合国力的增强,我国在世界各个国家中的地位和话语权等方面的问题。随着我国经济的发展,我国经济发展中的主要矛盾也日益突出。值得注意的是,产业结构与就业结构的协调性是最突出的问题之一。“十二五”规划明确提出,我国的产业结构不合理,就业总量压力和结构性矛盾并存,为推动我国经济的快速健康发展,必须把经济结构调整和就业结构作为今后五年的主要目标。产业结构与就业结构是相互联系、相互作用的,就业结构的不合理势必将影响到我国产业结构的调整和优化,而产业结构的不合理又将阻碍我国经济向更高层次的发展。由于我国当前的就业结构严重滞后于产业结构,劳动力的供给不能满足产业结构调整的需要,这将对我国产业结构的优化和产业结构的调整造成不利的影响,进而影响到我国经济的发展。推进产业结构调整,促进产业结构优化势在必行,在此过程中实施怎样的政策和措施来实现产业结构和就业结构的优化、产业结构与就业结构的协调、解决就业等问题显得尤为重要,需要我们亟待解决。经济增长与充分就业是相互联系、相互作用的,产业发展是经济发展的核心,而经济增长表现为各个产业的发展,就业问题则体现在就业结构上。随着经济的发展,大批的生产要素将由生产初级产品的部门流向工业部门,然后,向服务部门流动,从而使各个产业部门间的生产率达到基本均衡状态。与产业结构很类似,就业结构也呈现出第一产业就业比例不断减少,第二、三产业就业比例不断上升趋势。值得注意的是,经济发展水平将对我国沿海沿江的经济布局产生一定影响。根据浙江省地方年度统计公报显示,2011年全年实现地区生产总值32318.85亿元,比上年增长16.6%。其中,第一产业实现增加值222.47亿元,比上年增长16.4%;第二产业实现增加值2257.65亿元,比上年增长15.8%;第三产业实现增加值2116.41亿元,比上年增长17.5%。年末全市就业人员3674.11万人,其中第一产业就业535.27万人,比上年减少1.43%;第二产业就业1868.83万人,增长1.07%:第三产业就业1270.01万人,增长0.36%。第一产业、第二产业、第三产业就业比重分别为14.57%、50.86%、34.57%。从分析中发现,浙江省产业结构和就业结构整体上符合一般产业结构和就业结构发展规律,但是仍然存在一定差距,二者发展还不够协调,就业结构转换滞后于产业结构。鉴于此,对浙江省产业结构与就业结构演变关系进行研究具有重要现实意义,这样可以得知二者的演变关系,找出浙江省产业结构调整与就业结构相互演变的规律,旨在为浙江省产业结构与就业结构进一步优化调整提供参考建议。本文运用劳动经济学和产业经济学的相关理论以及对国内外研究现状和相关理论进行综述的基础上,以浙江省作为研究的地域和时间范围,以1980年——2011年的数据为基础,采用实证分析方法,详细描述浙江省产业结构和就业结构的演变过程及二者之间的相互关系。主要从五个指标来分析浙江省产业结构调整对就业结构的影响。本文主要分为六个部分。第一部分:理论回顾,这部分主要是对已有的研究成果进行梳理,扬长避短,己有研究文献为本文的研究提供了坚实的理论基础和可靠的指导方法。第二部分:浙江省产业结构和就业结构的现状分析,这部分主要是对浙江省产业结构和就业结构的基本情况的介绍。为后面的实证分析做好准备。第三部分:浙江省产业结构演变趋势分析,通过产业结构和就业结构的相关性分析说明浙江省产业结构和就业结构存在的相关性,这是本文的基本问题,存在的相关性可以使得通过改变一个变量来达到调整另一个变量的关系。这是第一个层次。第四部分:浙江就业结构演变趋势分析,也是第二个层次分析。比较各个产业劳动生产率的指标能够指出劳动力转移的趋势,进而通过比较就业弹性分析指出各产业吸纳劳动力的能力,最后通过产业扩张弹性指标来指出产业扩张的趋势。第五部分:也是第三个层次,产业结构偏离度指标分析,该指标可以反映出该阶段产业结构与就业结构是否均衡。在结构上采取一个总分总的模式,全面反映浙江省产业结构调整对就业结构的影响。并得出了浙江省产业结构与就业结构发展特征上的非同步性,且就业结构的演变调整滞后于产业结构的调整演变。第六部分:得出本研究结论并提出了促进浙江省产业结构与就业结构优化调整的相关参考性对策建议。本文所使用的主要研究方法:(1)文献参考法。本文通过阅读和梳理文献,了解了当前国内外有关产业结构和就业结构理论演变与研究现状,并进行总结,在一般理论的基础上,与实际相联系,以浙江省为例验证理论的可行性。(2)定性研究与定量研究相结合。本文在对浙江省产业结构和就业结构的协调研究时,首先,根据规范分析法进行定性分析,以此来研究产业结构与就业结构之间的互动关系;其次根据实证分析方法进行定量分析,以此来描述产业结构与就业结构的协调的运动规律。(3)统计与分析方法。本文搜集了浙江省的相关产业数据和就业统计数据,运用图表分析方法,同时采用劳动生产率、就业弹性、扩张弹性、结构偏离度等指标工具研究浙江省的产业结构与就业结构的协调问题,从而找出其发展规律。本文的创新点:1、方法创新,本文采用统计分析方法、定性分析与定量分析相结合的方法,与现有的研究模式相比,这是一个新的突破。2、本文在开展实证研究时,运用劳动生产率、就业弹性和扩张弹性、结构偏离度等工具对浙江省的产业结构与就业结构的协调进行了定量分析。不足:由于本人的研究能力、知识水品和时间有限,本文就地区主导产业选择影响和未来浙江省的产业升级问题几乎没有涉及,希望在以后的学习和研究中有待进一步的提高。
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