随着当今社会的发展,特别是工业进入4.0时代,“工匠精神”作为原来赋予在工匠身上的精神品质,被人们重新重视,并注入新的含义。在国家发展战略中,制造业转型升级势在必行,实现方式就是使整个产品的结构向高附加值,向节能环保,向高新技术转变,对制造队伍素质提出了相当的要求,工匠精神是保证战略得以顺利实现的重要因素,可以由此极大提高劳动者素质,提升产品质量水平,加快科技向生产力的转化。在社会价值取向中,人民日益增长的美好生活需求与发展呈现出的不平衡不充分产生矛盾,社会对处于供给侧的产品要求越来越高,从事生产的劳动者也相应承担巨大的职业责任。工匠精神是保证职业人爱岗敬业,专心于本职,满足社会的需要,实现人民对社会产品和社会环境的要求。在个人成长进程中,时代已经进入个体高度追求自由,注重自我价值实现的阶段。国家发展的大背景与个人的结合,需要培养造就大批能自觉投身创造的劳动者,通过本身主观能动性的发挥,将中国制造品质和品牌打响,使中国的竞争力跻身世界前列。强调工匠精神,要求进行更深入的理论研究,特别是对工匠精神的伦理学研究还很有限,加强这个维度的研究就具有重要的理论意义和学术价值。现有的对工匠精神的理论阐释多以西方的理论为基础,然而,工匠精神并不是西方文化的产物,在中国传统文化中也蕴含着工匠精神。中国传统文化与工匠精神具有怎样的关系,或者说工匠精神蕴含着怎样的中国传统文化内涵与精神,这是工匠精神在当代中国的宣传与培育都需要在理论上进行回答的。本文主要的意图就是从中国传统伦理视域对工匠精神进行研究。首先,对工匠精神的现代内涵进行叙述;之后,也是本文的主体,在中国传统伦理视域中划分了工匠精神的伦理维度,分别从人与物、人与人、人与自身三重维度分析了工匠精神蕴含的“诚”“信”“敬”的伦理精神;最后,对当代中国工匠精神的现状和以中国传统伦理文化资源为基础培育工匠精神进行了分析。通过这些研究,对工匠精神的中国传统文化根基进行了初步挖掘和阐释,力图为工匠精神在当代中国的生成提供本土化的理论基础。