第一章主要是提出问题,并交代问题的背景,简要概括国内外有关专家、学者对企业核心竞争力研究的成果,并列举出代表性的观点:如国外的整合观、网络观、协调观、组合观等,如国内的基于技术和技术创新的核心竞争力、基于知识观的核心竞争力等.第二章主要是廓清企业核心竞争力的涵义,运用有关企业的典型案例阐述形成企业核心竞争力的四大创新机制:企业技术创新、价值创新、组织创新、管理创新,这四大机制在先进文化体系的统领下相互作用产生企业核心竞争力.最后,提出构建企业核心竞争力的基本途径和阶段.第三章主要是介绍一钢公司的工艺装备、产品、人力资源、经营的基本状况,从企业核心竞争力的构成要素入手进行分析,找出一钢公司在核心竞争力方面存在的问题.第四章主要是在前几章的基础上,运用企业核心竞争力的理论,针对一钢公司存在的问题提出构建和提升核心竞争力的对策.