本文在中央农村工作最新精神的指导下，应用现代产权制度理论和人力资本理论探讨了农村人力资本产权制度。论文主体分为四部分。 第一部分：介绍了选题背景和意义。人力资本作为一种重要的经济资本，在现代社会中的地位已超过物质资本，人力资本产权是农民的一项重要产权。由于农村人力资本产权制度的缺失，农民的人力资本产权容易遭到侵犯，所以，对农村人力资本产权的主体形成、流动、交易、产权收益的实现等制度化安排已势在必然。 第二部分：分析了农村人力资本产权制度的内涵和基本要求。农村人力资本产权界定、交易机制、实现形式是农村人力资本产权制度的内涵。农村人力资本产权制度的基本要求包括：农村人力资本产权归属清晰、结构合理、交易畅通、依法保护、责权一致。 第三部分：分析了农村人力资本产权制度建设的必要性和条件。农村人力资本产权制度建设是农村反贫困战略的制度选择，是农村经济可持续发展的必然要求，是落实以人为本的发展观的需要。确立农民市场经济主体地位、加强农民的政治权利、政府在有关农民的劳动法律关系中居主体地位是农村人力资本产权制度建设的基本条件。 第四部分：从完善农村人力资本投资保障制度、加快农村人力资本市场制度建设、建立健全实现农村人力资本产权收益制度等三个方面探讨了农村人力资本产权制度建设的思路。