当下国内的电视荧屏已经有不下10档职场招聘类节目，市场竞争激烈，节目主持人的个人魅力成为节目胜出的关键，一些优秀主持人在主持节目中，之所以具有与众不同的魅力，正是通过节目主持人精彩的艺术化语言表现出来的。此类职场招聘类节目为语言研究者提供了宝贵的语料，使我们能尝试全面地、宏观地研究招聘类节目主持人语言修辞。本文以《非你莫属》节目主持人张绍纲（下文主持人指张绍刚）在节目中语言运用为例，对招聘类节目主持人的语言修辞进行研究。在研究中首先对招聘类节目的界定及特点进行了阐述，然后对招聘类节目主持人的语言运用进行了分析，分别从招聘类节目主持人的语境、语用原则、语言组织策略、语言运用特点几个方面进行。首先，本文对对招聘类节目界定及特点进行了研究，将招聘类节目界定为“新型的生活服务类电视节目”，在招聘类节目特点这一部分，从节目的综合性、互动性和观赏性这三点出发论述了招聘类节目的特点。这些论述为进一步的理论研究打下了基础。其次，对招聘类节目主持人的语境进行了分析，在分析中，笔者通过运用语料来解释主持人在语境层次性和突变性的基础上如何把握语境。对招聘类节目主持人的语用原则进行了研究，语用原则是主持人着意研究的，语用原则的熟练运用对主持人高效地完成节目至关重要。在主持人语用原则部分，笔者论述了招聘类节目主持人必须遵循的合作原则、礼貌原则、主导原则和规范性原则。在招聘类节目主持人语言组织策略部分，笔者对话题的展开、推进和结束进行了分析。在展开话题方面主要运用了情境创设策略、提问艺术策略、语言修辞策略；在推进话题方面主要通过对句式的选择、修辞手段的选择来进行的；在结束话题方面主要运用了两种方式：精妙的点评、启发式的总结。最后对主持人语言运用特点进行了研究，笔者对主持人语言专业性、通俗性和灵活性分别进行论述，探讨了主持人语言运用特点。