二十一世纪互联网经济时代到来,伴随着全球经济一体化发展,市场竞争环境日趋激烈,企业必须要通过提升自身竞争力,顺应时代的发展与变化,打造具有特色化的发展战略,调整企业文化建设,才有助于推进企业的可持续化健康发展。2015年1月,小米公布了2014年的销售业绩,6112万部手机,比上一年增长227%；营业收入743亿元,较上一年增长135%。仅用了四年的时间,小米从一家普通的手机公司,成为了一家估值高达450亿美元的未上市科技公司。究其原因,最关键莫过于小米公司的企业文化建设,这也是小米公司的核心竞争力所在。互联网经济时代的到来,企业文化的建设十分关键,需要与时俱进,更要采用新思维、新手段,构建新的、适应社会、市场需求的企业文化体系。本文采用文献分析法与举例分析法,结合前人的研究成果及小米公司的发展轨迹,针对互联网经济时代企业文化的建设,进行深入研究。首先,通过对概念的梳理,明确互联网经济时代、企业文化的定义与内涵；通过文献综述的方式,了解相关研究成果,丰富本文的理论基础,并在分析企业文化特征与互联网经济特征的基础上,明确企业文化与互联网经济时代的关系。其次,通过对小米公司的全方位解析,探索小米公司的企业文化建设,从战略、营销、发展、哲学等多个角度,分析小米公司的企业文化特色与建构。最后,结合小米公司的成功案例,提出现代化企业该如何在互联网经济时代,构建符合时代发展和自身发展需求的企业文化,帮助企业找到更适合的发展路径。