【摘 要】
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在事业单位中,政工工作以及人力资源管理是非常重要的组成部分,二者虽然工作性质不同,但同时,二者之间也有着不可分割的关系.在实际情况中,事业单位应当要将政工工作以及人力
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在事业单位中,政工工作以及人力资源管理是非常重要的组成部分,二者虽然工作性质不同,但同时,二者之间也有着不可分割的关系.在实际情况中,事业单位应当要将政工工作以及人力资源管理工作结合到一起,共同促进单位的发展.基于此,本文将对事业单位中政工工作与人力资源管理工作有效结合进行分析,以期能够为事业单位的发展奠定良好基础.
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