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文章阐述了群体凝聚力在高校图书馆的作用,分析了影响高校图书馆群体凝聚力的主要因素,提出了高校图书馆管理者必须在提高群体凝聚力的同时,明确目标,规范图书馆各项工作,克服群体中的消极因素,使群体凝聚力真正成为促进工作效率的因素,提高绩效水平,实现图书馆与馆员的共同发展,寻找图书馆管理新突破。