论文部分内容阅读
信息通信产业发展突飞猛进,面对复杂的商业竞争环境,强有力的人才储备战略则是保障公司持续发展的源动力,而提质降本增效也是所有公司不可回避的研究课题.IT人员外包作为信息通信企业的主要用工形式之一,也是公司人力成本的重要构成部分.通过对IT外包人员差旅成本中的宿舍费用进行分析,梳理管控盲区,优化管控流程,以达到降低宿舍成本的目的.