【摘 要】
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一、员工试用期无业绩可否被解雇rn案例:rn王女士2017年2月入职某海外投资顾问公司.双方签订3年期劳动合同,约定试用期6个月.同年4月10日,公司向她送达一份规定,内容为员工入
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一、员工试用期无业绩可否被解雇rn案例:rn王女士2017年2月入职某海外投资顾问公司.双方签订3年期劳动合同,约定试用期6个月.同年4月10日,公司向她送达一份规定,内容为员工入职3个月内签单客户为0,视为不符合试用期录用条件,公司有权解除劳动合同.同年5月15日,公司以王女士入职满3个月签单数为0为由,先是对王女士降岗降薪,8天后又以试用期内业绩不合格、不符合岗位要求为由将其解雇.
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