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这个世界是需要多元的，男性也需要享受家庭快乐，也有阴柔的一面偶尔展现；女人也需要得到事业的鼓励，也有阳刚的气息偶尔释放。
世界是平的，更是多元的
《如果女人统治世界》听上去是一个充满挑衅味道的名字，来自于一位崇尚自由与独立的女性作者的著作。作者名字叫穆里尔·德·圣·苏维尔，没有人问过她今年到底多大年纪，只知道她是法国玛泽集团的高层领导之一，在年轻的时候就决定不要孩子，要晚些结婚，一副“不独立，毋宁死”的架势。
苏维尔年轻时候的法国，正好处于1968年五月革命的热潮中，年轻人崇尚绝对的甚至泛滥的自由平等。深受这样的影响，苏维尔完全是在非常自主的情况下做出了对未来生活方式的选择。她没有自己的后代，三年前才正式走进婚姻殿堂。她说她从来没有后悔过，只是当年父母亲对她有过担心，希望她中规中矩，但是后来看到她一直能幸福地生活也就逐渐放心。
身体力行自己的信念的苏维尔在事业上一路顺风顺水，1993年她加入玛泽集团并创立了传媒部，2008年又成立了内部市场营销传媒代理部，是集团两名高层女性管理者之一。她的工作一方面让她对女性的职业生涯有更多的思考，另外一方面，经常外出考察的机会也让她能够接触到世界各地不同境遇中的女性。
这本书是她在世界各地采访的基础上，用一年的时间写作而成。最初她只是想把自己发现的问题表达出来，没想到书能够成功出版，更没想到这么快能被翻译成多国语言。与中国读者见面的这一天，苏维尔一身黑裙红衣，身材苗条，思路清晰，仿佛她本身就是一个最好的宣讲案例——独立与自由，是使一个女人精彩有趣的课堂。
“女人与男人之间，有一个很大的区别，男性关注的是相对短暂的事物，比如科学；但女性关注的是非常长久的，比如人性。在我所到过和采访过的女人中，不管来自哪个国家和地区，她们首要的关切点都在教育，然后延展到公众健康、降低腐败等等。”正是基于这样的观察，苏维尔提出了让男女分配和分享生活和事业的命题。她所在的玛泽集团，每年也在全球范围内招聘很多年轻的员工，最初的男女比例基本均等，但到了中高层之后，女性的数量就明显减少。即使是在法国，年轻女性也不得不更多顾及家庭事务，经常处于工作和家庭矛盾的两难境地。
虽然用了一个火药味道浓郁的标题，但是苏维尔并不是强势的女权主义者。她只是希望通过自己的记录，能让更多的人明白，这个世界是多元的。男性也需要享受家庭快乐，也有阴柔的一面偶尔展现；女人也需要得到事业的鼓励，也有阳刚的气息偶尔释放。只有充分尊重这些本性的需求，社会才能更有效地运转。“联合国、世界银行这样的全球性组织都做过调查，在那些女童教育情况好，男女地位特别平等的国度里，经济状况会更好。” 给予女性更多的支持，可以更好地利用那一半人口的智慧，苏维尔建议，在企业中，做管理层的女性比例应该到30%以上，这样她们的话语才能得到倾听，建议才能得到采纳，能够避免单一的思维方式和角度，“请相信，多元会带来财富。”
能选择，更能为选择承担责任
苏维尔所选择的采访对象，都是在世界各国的某个领域中取得了一些成就的女性。“我不会选择福布斯排行榜中的女人，更不会选明星。”这些女性在她们本国都很有名，也愿意分享自己的故事。
听到的故事多了，书稿开始写就不是一件困难的事，但是怎样下结论却不容易。“所有这些人物故事都有一个共性，那就是愿意为女性的自由选择做出努力。”
比如，一个原本生活在伊拉克的女人，父亲是萨达姆·侯赛因的飞行员，拥有幸福和睦的家庭环境，却在15岁那年忽然在母亲的主张下嫁给了她并不认识的美国人，并从此远走美国。婚后不久并不能感觉到幸福的她就离婚，然后再婚，却仍不幸福，匆匆结束。再次离婚后她回到伊拉克，有机会询问母亲当年为什么要替她做那样的决定？母亲说，当时如果不用这样的方式送她离开伊拉克，就可能遭受更差的厄运，因为萨达姆已经表示过对她的喜爱。听到这个消息后，她决定今后终生不嫁，又去了美国，创办了一个公益组织，专门帮助那些处在战争环境中的女性。经历过坎坷人生之后，她做出了真正心之所向的决定。
“女人可以选择成为国家元首或者是养育五个孩子的母亲，但是要永远保留自己供养自己的技能。因为你的丈夫也可能失业，也可能变得不再爱你，所有的安全感都不是一成不变的。只有选择生活方式的权利还不够，还要有承担选择后果的能力。”
世界是平的，更是多元的
《如果女人统治世界》听上去是一个充满挑衅味道的名字，来自于一位崇尚自由与独立的女性作者的著作。作者名字叫穆里尔·德·圣·苏维尔，没有人问过她今年到底多大年纪，只知道她是法国玛泽集团的高层领导之一，在年轻的时候就决定不要孩子，要晚些结婚，一副“不独立，毋宁死”的架势。
苏维尔年轻时候的法国，正好处于1968年五月革命的热潮中，年轻人崇尚绝对的甚至泛滥的自由平等。深受这样的影响，苏维尔完全是在非常自主的情况下做出了对未来生活方式的选择。她没有自己的后代，三年前才正式走进婚姻殿堂。她说她从来没有后悔过，只是当年父母亲对她有过担心，希望她中规中矩，但是后来看到她一直能幸福地生活也就逐渐放心。
身体力行自己的信念的苏维尔在事业上一路顺风顺水，1993年她加入玛泽集团并创立了传媒部，2008年又成立了内部市场营销传媒代理部，是集团两名高层女性管理者之一。她的工作一方面让她对女性的职业生涯有更多的思考，另外一方面，经常外出考察的机会也让她能够接触到世界各地不同境遇中的女性。
这本书是她在世界各地采访的基础上，用一年的时间写作而成。最初她只是想把自己发现的问题表达出来，没想到书能够成功出版，更没想到这么快能被翻译成多国语言。与中国读者见面的这一天，苏维尔一身黑裙红衣，身材苗条，思路清晰，仿佛她本身就是一个最好的宣讲案例——独立与自由，是使一个女人精彩有趣的课堂。
“女人与男人之间，有一个很大的区别，男性关注的是相对短暂的事物，比如科学；但女性关注的是非常长久的，比如人性。在我所到过和采访过的女人中，不管来自哪个国家和地区，她们首要的关切点都在教育，然后延展到公众健康、降低腐败等等。”正是基于这样的观察，苏维尔提出了让男女分配和分享生活和事业的命题。她所在的玛泽集团，每年也在全球范围内招聘很多年轻的员工，最初的男女比例基本均等，但到了中高层之后，女性的数量就明显减少。即使是在法国，年轻女性也不得不更多顾及家庭事务，经常处于工作和家庭矛盾的两难境地。
虽然用了一个火药味道浓郁的标题，但是苏维尔并不是强势的女权主义者。她只是希望通过自己的记录，能让更多的人明白，这个世界是多元的。男性也需要享受家庭快乐，也有阴柔的一面偶尔展现；女人也需要得到事业的鼓励，也有阳刚的气息偶尔释放。只有充分尊重这些本性的需求，社会才能更有效地运转。“联合国、世界银行这样的全球性组织都做过调查，在那些女童教育情况好，男女地位特别平等的国度里，经济状况会更好。” 给予女性更多的支持，可以更好地利用那一半人口的智慧，苏维尔建议，在企业中，做管理层的女性比例应该到30%以上，这样她们的话语才能得到倾听，建议才能得到采纳，能够避免单一的思维方式和角度，“请相信，多元会带来财富。”
能选择，更能为选择承担责任
苏维尔所选择的采访对象，都是在世界各国的某个领域中取得了一些成就的女性。“我不会选择福布斯排行榜中的女人，更不会选明星。”这些女性在她们本国都很有名，也愿意分享自己的故事。
听到的故事多了，书稿开始写就不是一件困难的事，但是怎样下结论却不容易。“所有这些人物故事都有一个共性，那就是愿意为女性的自由选择做出努力。”
比如，一个原本生活在伊拉克的女人，父亲是萨达姆·侯赛因的飞行员，拥有幸福和睦的家庭环境，却在15岁那年忽然在母亲的主张下嫁给了她并不认识的美国人，并从此远走美国。婚后不久并不能感觉到幸福的她就离婚，然后再婚，却仍不幸福，匆匆结束。再次离婚后她回到伊拉克，有机会询问母亲当年为什么要替她做那样的决定？母亲说，当时如果不用这样的方式送她离开伊拉克，就可能遭受更差的厄运，因为萨达姆已经表示过对她的喜爱。听到这个消息后，她决定今后终生不嫁，又去了美国，创办了一个公益组织，专门帮助那些处在战争环境中的女性。经历过坎坷人生之后，她做出了真正心之所向的决定。
“女人可以选择成为国家元首或者是养育五个孩子的母亲，但是要永远保留自己供养自己的技能。因为你的丈夫也可能失业，也可能变得不再爱你，所有的安全感都不是一成不变的。只有选择生活方式的权利还不够，还要有承担选择后果的能力。”