铁路企业人力资源管理体系优化研究

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铁路企业在运输市场中面临的竞争越来越激烈,铁路企业要想在激烈的竞争中不断发展,就必须勤练内功,而人力资源管理更是其必须要练好的内功.本文从分析铁路企业人力资源管理的特点出发,深入分析了其在人力资源管理体系建设中面临的问题,最后提出了针对性的优化对策.
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