以竞创优以赛促效注重发挥劳动竞赛实效功能

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党的十八大报告指出,“要尊重劳动、尊重知识、尊重人才,造就规模宏大、素质优良的人才队伍”,“加大创新创业人才培养支持力度,重视实用人才培养,引导人才向科研生产一线流动”。坚持以人为本,培养、造就高素质的干部职工队伍,是企业的一项重要责任。我们要深入学习贯彻党的十八大精神,坚定不移地实施“科技兴企、人才强企“战略,在加强人力资源管理的同时,更加深入地开展不同层次、不同专业的劳动竞赛活动,努力搭建促进各类人才成长发展的平台,营造全员学习、创先争优、人人成才的良好氛围,多渠道培养造就管理、技术、操作等各类人才,为企业可持续发展提供重要的人才支撑和智力支持。
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