关于企业精神文明建设中党建工作的长效性分析

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随着我国经济的快速发展,经济体制的不断改革,企业在各方面也面临着越来越大的挑战.企业精神文明的发展离不开党建工作的指导,这也是现代企业管理的重要任务,企业应该重视基层党组织的建设,加强对党政的宣传工作,做到对内严谨、对外坚定.随着21世纪的到来,互联网与智能化也随之来临,对于党建工作企业也要与时俱进,结合新的技术手段,创新工作方法,形成以党政为主导的思想,不断推进精神文明建设,充分落实党的工作.本文主要分析了我国企业党建工作存在的主要问题,阐述了与企业精神文明建设之间的关系,对企业精神文明建设中党建工作的长久性提出了相关策略和建议,促进党建工作的顺利开展与精神文明建设.
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