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摘 要：随着我国改革开放的步伐不断加快，市场经济体制也在不断的完善和改革，进而使得经济获得了空前的发展，而煤化工企业的发展速度格外受到众人的瞩目。党的十八大对目前如何营造煤化工建设思想政治氛围提出了新的要求，提出要贯彻落实十八大的精神，坚持“三个代表”和科学发展观的指导，全面构建企业员工的终身学习体系，从整体上使得企业的员工的业务素质以及政治思想觉悟得以提高，从而促进煤矿企业的全面改革发展。接下来本文将对新形势下煤化工企业宣传的作用展开详细的分析。
关键词：三个代表；科学发展观；市场经济
一、有利于建立发展终身教育体系，打造高素质员工队伍
首先，感悟精神，弘扬主旋律。工会充分的发挥“基层学校”的效用，积极组织广大员工以及领导干部学习党的十八大精神和以及相关方针政策，并进行贯彻落实[1]。积极利用宣传工会各种各样的资源比如进行宣传教育的场地和一些工具，通过各种形式，比如宣讲会，征文比赛，演讲比赛，座谈会，讨论会和培训等，充分贯彻落实党的教育指导方针，将党的相关政策传达到每一位员工，凝聚广大煤矿企业员工的智慧结晶，将他们的共同力量发挥到建设企业上来，为着共同的目标前进，有利于促进企业的长远发展。
其次，研究讨论在目前这种形式下如何对员工思想进行准确指引。积极展开各种各样的主题教育活动，积极建设温馨员工之家，积极开展建设沟通交流渠道便于加强工会组织和员工之间的联系，同时还要积极主动的去了解员工的要求和愿望，从最根本上去掌握住员工的思想基础，对于在员工队伍中存在的不安定因素要及时的进行化解，使得员工有内心上的归属感，更加愿意积极主动的为煤化工企业进行工作。
最后，积极开展员工的职业道德培训活动，加强员工的业务素质，同时加强创建学习型组织，让每一位员工都具备一定的知识技能[2]。积极鼓励整个煤矿企业开展建设学习型组织的活动，同时要以这个活动为载体，加强宣传教育工作，引导带动众多员工积极投入到活动中去，最后重点培育养成一大批具备高素质，本领强，技术过硬，具有创新意识的优秀员工。同时对于一些成绩卓越，突出表现的先进集体与先进个人要给予表彰和奖励，这样使得整体员工的水平更上一个层次。
二、有利于深入加强员工和企业的文化建设，提高员工业务素质，促进企业全面创新发展
首先，煤化工企业所制定的一些举措能够紧紧的抓住掌握全体员工的文化素质建设，深化煤化工企业的思想文化内涵，紧抓思想建设。同时以员工文化书屋，员工文化共享服务站点等等一些企业员工进行文化交流的平台为载体，加强文化建设，同时进行优秀文化集体，先进文化个人的评比活动，以先进典型来带动个人，从而来加强全体企业员工的文化素质，以及提升整个企业思想文化内涵，带动整体文化建设水平的不断上升。
其次，积极开展各类员工文体活动能够满足员工不断增长的物质文化需求水平。充分激发广大员工的积极性，鼓励其积极参与到活动中去，发挥全体员工的主观能动性，将开展建设员工的文化体育活动列为加强文化建设和企业活力与文化建设重要内容[3]。多多开展广大员工所喜闻乐见的活动，扩大参与面积，发展多种形式，促进员工身心健康，陶冶员工的高尚情操，使得其能够为企业带来更多的创新思想。
最后，促进员工文化阵地的相关建设能够带动煤化工企业的整个思想环境的重新。宣传工会要始终坚持不懈的积极传播优秀先进文化，加强建设社会主义精神文明。尤其是能够要在维护员工利益方面，工会要发挥出应有的作用，树立工会在煤矿企业中的先进形象，从而促进整个企业朝着温馨和谐的方向发展，使得整个煤化工企业内部紧密团结联系在一起。
三、有利于促进员工思想解放，与时俱进
一项各个措施能否顺利的通过推行，有赖于全体员工的支持，理解和参与度。如果广大员工的思想不够先进，受到桎梏，没有解放，那么势必就会拥有一种强大的抵触的心情，从而影响企业改革措施的顺利实施。所以，在煤矿企业进行改革的过程之中，加强教育和引导众多的员工抛弃不合时宜的思维定势以及固步自封的传统观念。同时要开始树立和社会主义市场经济体制相符合的新的开放观念，强化思想认识，发挥创新精神，在一个新的起点之上进行思想上的统一。能够正确认识并对待在国家利益和个人利益，长远利益和眼前利益，明白在其发生冲突时该怎样去做。同时还要能够识大体，顾全局，要能够为一项改革的顺利推行做出自己应有的贡献，而这就需要有效发挥工会组织在密切联系员工方面的沟通作用和优良传统，所以说煤化工企业展开积极的宣传具有十分重大的影响力与作用。
四、结语
煤化工企业进行宣传建有着非常广泛的积极意义，不仅仅有利于统一广大员工的思想，加强员工队伍建设，还能够促进煤化工企业的全面发展。所以在新形势之下煤化工企业要加强宣传教育工作，解放广大员工的思想意识，促进煤化工企业快速的发展。同时进行思想政治氛围建设的过程中还要能够和经济政治背景相联系，实事求是，不断创新，对煤化工企业工作中出现的一些问题展开细致的分析，转变员工工作思想政治观念，加强煤矿工作思想政治体制建设，进而用牢固的思想政治基础促进煤化工企业的平稳发展。
参考文献：
[1]禚晓.浅析宣传报道在建设工程企业文化体系中的积极作用[J].化工管理，2013（24）.
[2]郭艳.以核心竞争力为导向构建焦作中小企业文化建设[J].中国商贸，2013（08）.
[3]陈长松.论企业文化建设与报业组织核心竞争力的培育与提升[J].中国出版，2011（12）.
关键词：三个代表；科学发展观；市场经济
一、有利于建立发展终身教育体系，打造高素质员工队伍
首先，感悟精神，弘扬主旋律。工会充分的发挥“基层学校”的效用，积极组织广大员工以及领导干部学习党的十八大精神和以及相关方针政策，并进行贯彻落实[1]。积极利用宣传工会各种各样的资源比如进行宣传教育的场地和一些工具，通过各种形式，比如宣讲会，征文比赛，演讲比赛，座谈会，讨论会和培训等，充分贯彻落实党的教育指导方针，将党的相关政策传达到每一位员工，凝聚广大煤矿企业员工的智慧结晶，将他们的共同力量发挥到建设企业上来，为着共同的目标前进，有利于促进企业的长远发展。
其次，研究讨论在目前这种形式下如何对员工思想进行准确指引。积极展开各种各样的主题教育活动，积极建设温馨员工之家，积极开展建设沟通交流渠道便于加强工会组织和员工之间的联系，同时还要积极主动的去了解员工的要求和愿望，从最根本上去掌握住员工的思想基础，对于在员工队伍中存在的不安定因素要及时的进行化解，使得员工有内心上的归属感，更加愿意积极主动的为煤化工企业进行工作。
最后，积极开展员工的职业道德培训活动，加强员工的业务素质，同时加强创建学习型组织，让每一位员工都具备一定的知识技能[2]。积极鼓励整个煤矿企业开展建设学习型组织的活动，同时要以这个活动为载体，加强宣传教育工作，引导带动众多员工积极投入到活动中去，最后重点培育养成一大批具备高素质，本领强，技术过硬，具有创新意识的优秀员工。同时对于一些成绩卓越，突出表现的先进集体与先进个人要给予表彰和奖励，这样使得整体员工的水平更上一个层次。
二、有利于深入加强员工和企业的文化建设，提高员工业务素质，促进企业全面创新发展
首先，煤化工企业所制定的一些举措能够紧紧的抓住掌握全体员工的文化素质建设，深化煤化工企业的思想文化内涵，紧抓思想建设。同时以员工文化书屋，员工文化共享服务站点等等一些企业员工进行文化交流的平台为载体，加强文化建设，同时进行优秀文化集体，先进文化个人的评比活动，以先进典型来带动个人，从而来加强全体企业员工的文化素质，以及提升整个企业思想文化内涵，带动整体文化建设水平的不断上升。
其次，积极开展各类员工文体活动能够满足员工不断增长的物质文化需求水平。充分激发广大员工的积极性，鼓励其积极参与到活动中去，发挥全体员工的主观能动性，将开展建设员工的文化体育活动列为加强文化建设和企业活力与文化建设重要内容[3]。多多开展广大员工所喜闻乐见的活动，扩大参与面积，发展多种形式，促进员工身心健康，陶冶员工的高尚情操，使得其能够为企业带来更多的创新思想。
最后，促进员工文化阵地的相关建设能够带动煤化工企业的整个思想环境的重新。宣传工会要始终坚持不懈的积极传播优秀先进文化，加强建设社会主义精神文明。尤其是能够要在维护员工利益方面，工会要发挥出应有的作用，树立工会在煤矿企业中的先进形象，从而促进整个企业朝着温馨和谐的方向发展，使得整个煤化工企业内部紧密团结联系在一起。
三、有利于促进员工思想解放，与时俱进
一项各个措施能否顺利的通过推行，有赖于全体员工的支持，理解和参与度。如果广大员工的思想不够先进，受到桎梏，没有解放，那么势必就会拥有一种强大的抵触的心情，从而影响企业改革措施的顺利实施。所以，在煤矿企业进行改革的过程之中，加强教育和引导众多的员工抛弃不合时宜的思维定势以及固步自封的传统观念。同时要开始树立和社会主义市场经济体制相符合的新的开放观念，强化思想认识，发挥创新精神，在一个新的起点之上进行思想上的统一。能够正确认识并对待在国家利益和个人利益，长远利益和眼前利益，明白在其发生冲突时该怎样去做。同时还要能够识大体，顾全局，要能够为一项改革的顺利推行做出自己应有的贡献，而这就需要有效发挥工会组织在密切联系员工方面的沟通作用和优良传统，所以说煤化工企业展开积极的宣传具有十分重大的影响力与作用。
四、结语
煤化工企业进行宣传建有着非常广泛的积极意义，不仅仅有利于统一广大员工的思想，加强员工队伍建设，还能够促进煤化工企业的全面发展。所以在新形势之下煤化工企业要加强宣传教育工作，解放广大员工的思想意识，促进煤化工企业快速的发展。同时进行思想政治氛围建设的过程中还要能够和经济政治背景相联系，实事求是，不断创新，对煤化工企业工作中出现的一些问题展开细致的分析，转变员工工作思想政治观念，加强煤矿工作思想政治体制建设，进而用牢固的思想政治基础促进煤化工企业的平稳发展。
参考文献：
[1]禚晓.浅析宣传报道在建设工程企业文化体系中的积极作用[J].化工管理，2013（24）.
[2]郭艳.以核心竞争力为导向构建焦作中小企业文化建设[J].中国商贸，2013（08）.
[3]陈长松.论企业文化建设与报业组织核心竞争力的培育与提升[J].中国出版，2011（12）.